De uitzendmakelaars

De toenemende tekorten aan passend personeel in een steeds sneller bewegende economie bepalen voor een groot deel de flexibiliteit van een onderneming. Het gaat over groeien en weer krimpen, een dynamisch evenwicht dat sterk onder invoed staat van het steeds kleiner wordende aanbod op de arbeidsmarkt.

Een arbeidsmarkt, die niet alleen Nederland en België beslaat, maar de gehele Europese Unie, met een inwonersaantal van meer dan 500 miljoen!

De Uitzendmakelaars is een team van professionals, dat uw wensen verwoordt bij een aantal serviceproviders: recruitment bureaus, uitzendbureaus, opleidingsinstituten, detacheringsbedrijven of aannemers.

Al deze bedrijven worden door ons gemonitord en moeten aan zeer strenge eisen voldoen.

Het gaat om onder meer:

  • Het up-to-date houden van bedrijfsgegevens
  • Veiligheid, denk onder meer aan VCA, VCU
  • NEN 4400-1 resp 4400-2
  • CAO en loonvolgendheid
  • Wet op het minimumloon
  • Vergunningen België en Duitsland Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG)
  • Controle op A1 en toezien op de naleving van EU verordening 883/2004 (zie link)
  • Bewijzen van goed betalingsgedrag bij fiscus en sociale verzekeringsorganen
  • Betalingen van onkostenvergoedingen
  • Voor Belgie: Limosa aanmeldingen en afdrachten PDOK
  • Voor Duitsland: SOKA Bau
  • Werving en selectie

    Zoekt u personeel, dan komt u via ons netwerk van recruiters bij de juiste man of vrouw. Wat houdt dit in? De recruiters doen het volgende:

    • Het samen met u opstellen van een goede beschrijving van de vacature
    • Zorgvuldig selecteren van kandidaten
    • Het voeren van persoonlijke interviews
    • Vertalingen van certificaten en diploma’s
    • Voeren van sollicitatiegesprekken
    • Bij een succesvolle sollicitatie: het regelen van vluchten, accommodatie en transport
  • Uw vacatures

    Heeft u een vacature en kunt u in eigen land de juiste kandidaat niet vinden? Wij plaatsen uw vacatures op onze website, daarmee bereiken wij werkzoekenden uit geheel Europa en zelfs daarbuiten! Uw vacature wordt desgewenst in meer talen op onze website geplaatst.

    Uw vacature komt niet alleen op onze website, maar ook via de sociale media, zoals Facebook en Twitter in vele huiskamers in Europa!

    Sollicitanten komen rechtstreeks naar u toe.